يبحث الكثير من الناس عن فرص العمل الجديدة التي أعلنت عنها بوابة الوظائف الحكومية، حيث تم طرح مجموعة من الوظائف تشمل وظائف قيادية وإشرافية وأخرى تحتاج إلى خبرات متخصصة، وذلك في إطار تعزيز الكفاءات داخل الهيئة العامة للسد العالي وخزان أسوان بهدف تحسين الأداء وتحقيق الأهداف المنشودة.
وظائف قيادية جديدة عبر بوابة الوظائف الحكومية
أعلنت بوابة الوظائف الحكومية عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة في الهيئة العامة للسد العالي وخزان أسوان، وحددت الشروط والمهارات المطلوبة لكل وظيفة، بالإضافة إلى المستندات اللازمة وآليات التقديم.
مدير عام الإدارة العامة للشئون الإدارية
تتطلب هذه الوظيفة مجموعة من المهارات الفنية مثل القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي ومعرفة جيدة بإحدى اللغات الأجنبية، كما يجب أن يكون المتقدم ملماً بالقوانين واللوائح الخاصة بنظام العمل، بالإضافة إلى مهارات القيادة والتوجيه وتطوير خطط العمل وإدارة فريق العمل، واكتشاف الابتكارات لدى المرؤوسين وإدارة الوقت بفعالية.
بالنسبة لسنوات الخبرة، يجب أن يكون المتقدم قد قضى عاماً على الأقل في وظيفة من المستوى الأدنى مباشرة داخل الجهاز الإداري للدولة، أو أن يكون لديه خبرة كلية لا تقل عن 17 عاماً تتناسب مع طبيعة الوظيفة من خارج الجهاز الإداري للدولة.
كما يجب اجتياز البرامج التدريبية التي يحددها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بنجاح، مع الحصول على مؤهل عالٍ يتناسب مع طبيعة العمل.
المستندات المطلوبة للتقديم
حددت بوابة الوظائف الحكومية مجموعة من المستندات اللازمة للتقديم، تشمل ست صور فوتوغرافية، وCD يحتوي على ملف بصيغة PDF يتضمن صورة الرقم القومي وصورة جواز السفر إن وُجد، وصورة الرقم القومي للزوج أو الزوجة والأبناء، وصور شهادات ميلاد الأبناء الذين لم يستخرجوا الرقم القومي، والمستندات التي تثبت المهارات المطلوبة لشغل الوظيفة، بالإضافة إلى مقترح لتطوير الوحدة أو أحد أنشطتها الرئيسية لتحسين الأداء.
أيضاً يجب تقديم ما يثبت القدرات العلمية مثل الدرجات العلمية، وإجادة اللغات الأجنبية، والقدرة على التعامل مع الحاسب الآلي، والمشاركة في المؤتمرات وإعداد الأبحاث والمذكرات الفنية، مع تقديم سيرة ذاتية توضح الإنجازات السابقة وسابقة الأعمال في مهام مشابهة.
ويجب أيضاً تقديم بيان حالة وظيفية حديث معتمد من جهة العمل يتضمن تفاصيل المرتب وكفاية الأداء لأخر خمس تقارير، والجزاءات الموقعة إن وُجدت وموقف محوها، بالإضافة إلى شهادة قانونية توضح موقف الإحالة للمحاكمة التأديبية أو الجنائية.
مدير عام الإدارة العامة للمراجعة الداخلية والحوكمة
تتضمن مهام هذه الوظيفة الإشراف على إعداد الخطة السنوية للمراجعة الداخلية والحوكمة للهيئة، ومتابعة الالتزام بالدستور والقوانين واللوائح والسياسات، إضافة إلى مراجعة الخطط الاستراتيجية والتنفيذية للتأكد من فاعليتها.
يشترط في المتقدم إجادة اللغة الإنجليزية والقدرة على التعامل مع الحاسب الآلي، ومعرفة بكافة اللوائح والقوانين والإجراءات داخل الهيئة، بالإضافة إلى مهارات القيادة والتوجيه والاتصال وإعداد التقارير، فضلاً عن القدرة على إدارة الأزمات واتخاذ القرارات وحل المشكلات.
تأتي هذه الوظائف في إطار سعي الهيئة لتعزيز كفاءة الأداء الإداري واستقطاب كوادر ذات خبرات ومهارات تساعد في الارتقاء بمستوى العمل وتحقيق الأهداف المؤسسية.